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台州二院又一特色党建:书记、院长邀你一起悠闲茶聊话发展!

2020年06月15日 点击率:729

不知道屏幕前的您,平常和自己单位一把手谈工作是什么样的?

严肃的会议?

紧张的气氛?

战战兢兢地汇报工作?

有没有想过,有一天是这样的场景:

一杯香气四溢的清茶,

一段下班后的悠闲时光,

领导们也一改平日的严肃形象,亲切又和蔼,

大家一起品茗闲聊,

在轻松愉快的氛围中畅谈团队发展?


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这?有点难以想象吧?

但是,在我院,这成了继幸福餐厅里“晨光时间·微党课”二院特色“文化早餐”之后,重磅推出的又一特色党建活动。


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6月15日下午17点,我院今年的特色党建——“书记/院长茶聊时光”第一期如约正式开启。党委书记何兆洋,党委副书记、副院长(主持行政工作)李海军,协同党政办、医务科、护理部等职能科室负责人,一起与我院睡眠医学中心主任齐钢桥、椒江分院主任颜慧、天台本部睡眠医学中心护士长王敏、椒江分院护士长王锦芬展开“茶聊”。


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齐钢桥代表睡眠医学中心团队,首先回顾总结了自2018年6月份建立科室以来大家所做的努力和取得的成绩,全面分析了睡眠医学中心的现状和面临的困难,并分别从团队建设、医护合作、业务建设、今后发展方向、如何寻找瓶颈问题的突破口全力打造五个“一流”的睡眠医学中心等方面谈了自己的想法。


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颜慧、王敏、王锦芬也分别就自己前期工作中所面临的具体问题做了梳理汇总,有针对性地提出了自己的建议。


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许学明科长、褚菊菜主任分别代表医务科和护理部,根据谈话中大家谈及的人员配备、团队后续培养、人才专职化、深化与其他科室合作、业务提升、服务能力和服务质量提升、特色护理等内容做了详细分析解答,表示将全心全力支持睡眠医学中心发展。


茶聊中,我院党政两位领导也分别做了总结。


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         李海军建议从以下五个方面寻求突破:


1、注重临床规范和疗效,拓展物理治疗、心理团体治疗、个体治疗、中医特色针灸推拿等治疗手段,多措并举出疗效。

2、加强团队建设。建立起一套内部专科培养的课程和规范,形成系列课程,成为二院品牌。

3、重视科研发展,利用各类筛查和监测技术,全方位发展科研品牌。

4、打造二院窗口形象,提升服务礼仪。

5、全面做好宣传,利用关键时间节点,打响二院睡眠医学中心品牌。


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何兆洋书记表示:

建科2年来,睡眠医学中心从零起步,一路走来非常不容易,大家都有目共睹,值得大力肯定。医院发展到今天,从“心理牌”到“睡眠牌”都是非常正确的战略抉择,从天台本部到椒江门诊部,再到正在筹建的椒江分院,这些都是二院500号人沉甸甸的发展方向。

团队的建设需要时间,下一步如何让住院病友有更多获得感?如何稳扎稳打打造一支精兵强将?如何让团队成员有更多成就感和使命感?如何把我院睡眠医学中心拔高,让我们在省内、甚至国内都有话语权?都是值得睡眠医学中心团队和大家共同去思考的方向。



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据悉,为进一步提高我院医疗教学及学科建设管理水平,落实院科两级管理,真正落实“科主任管好科室”的理念,调动科室管理者的主动性、创新性,主动作为、责任担当,我院在全院开展特色党建——“书记/院长茶聊时光”。每半月一次,在周一下午的17点—18点30分,每次一个职能或临床科室,以喝茶形式畅聊科室管理、学科创新、学科发展、党建以及管理中的困惑等。

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